集团要闻

市城投集团组织开展中层干部竞争上岗
时间:2021年11月11日信息来源:本站原创点击:

为进一步深化干部人事改革,优化集团人才结构,实现由“伯乐相马”向“赛场选马”转变,促进优秀人才脱颖而出。日前,市城投集团对党群工作部副经理、资本运营部副经理、财务部副经理等3个管理岗位组织开展竞争上岗,公开选拔干部。

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此举得到集团广大干部职工积极响应,大家纷纷踊跃报名参加。经过报名、审核等环节,共有9名人员进入竞职演讲环节。各位参聘者分别从自身业绩、对岗位认识、竞争优势条件、竞聘成功后的措施四个方面进行了生动地演讲,充分展示自我。整个竞聘现场气氛紧张而又和谐。竞聘上岗评委组从竞聘者的现场演讲,现场答辨两方面给予评定打分,真正体现出“公开、公正、公平”的原则。

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本次干部竞争上岗,是集团在管理岗位竞争性选拔工作中的一次积极探索,在深化“三项制度”改革、实现干部“能上能下”上迈出实质性步伐。干部职工普遍认为,此次公开竞聘为大家提供了展示自我的舞台,实现了“想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位”,充分激发了企业内部活力,为集团健康可持续发展奠定了坚实基础。


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